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인재상
터넬은 업계 유일의 3진법 반도체 양산 기술과 설계 기술을 보유하여 혁신적인 AI 반도체 솔루션을 개발하는 Start-Up 입니다.
터넬이 원하는 인재상은 실패와 변화를 두려워하지 않고, 고정관념에서 벗어나 혁신을 선도하며, 새로운 분야를 개척하고자 하는 탐구정신이 충만한 사람입니다.
터넬 또한 이러한 인재를 육성하고 성장시키기 위해 다음 3가지 ‘I’를 회사의 경영 철학으로 삼고 업무환경 조성에 최선을 다하고 있습니다.
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01 Integrity일관성
사전에서는 이 단어를 정직함, 성실함, 진실성 등으로 번역하지만 이뿐만 아니라, 분열 되지 않은 총체, 완전무결함까지 포함하는 의미로 우리는 말과 행동이 일관성 있는 인재상을 중요시합니다.
즉, 자신이 옳다고 믿거나 생각하는 것을 말과 행동을 통해 일관성있게 실천할 수 있는 사람입니다. -
02 Interaction상호소통
일관성을 통해 자기자신의 능력치를 향상시킬 수 있지만, 그 다음 단계로 훨씬 더 성장하기 위해서는 상호소통 능력이 반드시 수반되어야 합니다.
전문가 집단과의 소통 능력은 물론이고, 비전문가인 주변 친지나 어린 조카에게도 설명하고 이해시킬 수 있어야 정말로 그 개념을 이해하고 솔루션을 찾을 수 있는 것이기에,
누구와도 언제나 소통할 수 있는 능력이 중요합니다. -
03 Inspiration영감능력
Integrity와 Interaction을 통해 구성원들의 성장을 증폭시킬 수 있었다면, 시장 전체의 혁신을 선도하고 새로운 분야를 개척하기 위해서는 Integrity(일관성) 있는 구성원 간의 Interaction (상호소통) 과정에서 서로가 서로에게 영감을 주고받을 수 있는 능력, 동기부여에 대한 의지가 중요합니다.
여기서 영감을 줄 수 있는 사람보다 훨씬 더 중요한 인재상은 소통 과정에서 영감과 동기부여를 받고자 하는 의지가 있는 사람입니다.
이러한 3가지 ‘I’를 갖춘 터넬의 구성원이 되어 독보적인 반도체 소자-회로-시스템 전계층 설계기술을 갖추고 혁신적인 양산 제품 개발에 참여한다면,
3년 후, 10년 후 글로벌 AI 반도체 산업의 핵심 리더로 성장할 수 있을 것을 확신합니다.